香港富豪大部分都非常传统，基本所有人都坚持生儿子，很少香港富豪没有儿子。为了生下更多的儿子，老一辈的香港富豪甚至都会娶几个妻子。
何鸿燊一生就有4个太太，生下了17个子女，其中有6个儿子。霍英东一生有3个太太，生下了13个子女，总计有10个儿子。林百欣一生有4个太太，总计生下了8个子女，其中有4个儿子。
郑裕彤跟李兆基虽然只有一个太太，但是他们也都生了5个子女，各自都是有2个儿子。李嘉诚这样只有2个儿子，其实在老一辈富豪中是比较少见的。
在香港富豪的第二代中，徐子淇、王富信、李嘉欣这些人嫁入豪门之后，最大的任务就是为夫家生下一个儿子。那么为何香港豪门一定要生儿子呢？
这个问题很多人可能认为就是重男轻女。中国是农耕社会，在古代因为要进行体力劳动，于是儿子就意味着更强大的劳动力，所以千百年下来会有这样的观念存在。
可是到了现在社会，我们从事的大部分是智力劳动，其实男女的差别已经不大了，那么为何香港富豪们还要如此重视儿子呢？在香港也不是没有富豪只生了女儿，一个儿子都没有生，比如说著名的船王包玉刚。
包玉刚一生只有4个女儿，没有生下一个儿子，所以在接班的时候，他就选择了让女婿来接班。在香港的豪门中，女婿接班的，也只有包玉刚一个家族而已。
其实女婿接班有一个很大的风险，那就是儿子可以从小培养，性格跟习性都非常了解，可以按照家族生意需要的能力来培养，比如说李嘉诚的儿子李泽钜当年大学学习的土木工程，目的自然是为了接手家族的地产生意。
可是女婿是半途而来的，人品固然可以通过考察来了解，但是能力已经注定了，很难在短期内改变了。如果女儿嫁给了一个不喜欢做生意的，那么富豪自己的生意要交给谁呢？
所以这就是没有儿子的麻烦。那么能否选择女儿来接班呢？香港也不是没有女儿接班的家族，比如说何鸿燊家族就是如此，何超琼跟何超凤姐妹都是能力出众的企业家，可是他们过多把精力都放在生意上面，导致自己的家庭都经营得不好。
不管是在豪门，还是在普通家庭，女性自然是要把更多的精力放在家庭上面，照顾丈夫，照顾小孩。这是女性的天职之一，可是事业跟家庭，有的时候是很难双两面都顾及到的。很多事业出色的女性，家庭都经营得不好，这也是现实的问题。
包玉刚当年就规定4个女儿都不能进入商界发展，只能去做自己喜欢的事情，不能接班自己的生意，自己的生意都交给了女婿去打理。
这也是富豪要考虑的，如果让女儿接班，那么意味着几乎就是要牺牲掉女儿的婚姻。另外女性总是要生育，如果连续三四个小孩，那么就意味着至少要有七八年要离开职场。这也是一个现实的问题。香港豪门很多生意动辄几千亿，掌门人几乎是日理万机，每天都像是打仗，哪里有办法离开岗位这么久。
另外有儿子也是为了保护女儿。如果一个富豪只生了一个女儿，那么这个女儿即使成为了接班人，万一她所托非人，嫁给了一个不好的老公，那么她可能最后的命运就是人财两空，等到人老珠黄的时候被抛弃，连家产也被夺走。如果她有一个兄弟，那么至少就有人可以保护她。
所以香港豪门一定要生儿子，其实主要是为了降低接班中的风险，也是考虑各个方面的综合因素，并不是因为重男轻女。事实上很多豪门其实是更疼爱女儿的。不让女儿接班，并不是因为不疼爱女儿，相反可能是太疼爱女儿了。
当接班人并不是什么好事，每天都压力非常大，要处理非常多的事情，而且一旦上了这个位置，你就几乎24个小时都很难消息，每天都是连轴转。谁愿意自己的女儿去干这样的事情。
另外一个问题，现在富豪基本上会接班跟分家分开来安排。接班人不一定就是接手全部的资产。大部分的富豪都会成立信托基金，女儿跟儿子都有可以有继承权。
甚至现在有的豪门为了保护会这么规定，那就是有血缘关系的人都可以有继承权，而没有血缘关系的，不管是女婿还是儿媳妇，他们都没有权利从家族信托基金拿到钱。
很多富豪会留足够的钱让女儿过上富裕的生活，过他们购置豪宅、豪车，给他们购买大量的收租物业跟留下足够多的股票等等，可是他们却不忍心让女儿去接班生意。其实当接班人真的不是一个好差事。
所以很多人也不应该误会那些富豪，认为他们是重男轻女，所以才一定要坚持生一个儿子，也不要认为他们是重男轻女，才不让女儿接班。事实上这个世界本来就有不同的分工，比如说在古代男人负责耕地劳作，女人则在家里负责手工活，这就是不同的分工，大家各自做各自擅长的事情。
如今在商界也有一些女性做生意做得好，但是更多还是男性，其实作为一个上市集团的老板，精神压力也好，或者身体上的消耗都是非常大的。李嘉诚一年平均要飞几十个国家，一年至少三分之一的时间都是在天上飞。李嘉诚的儿子李泽钜才接班几年，头发基本上都是白了。
大部分的富豪都不愿意自己的女儿如此辛苦，所以才会如此考虑，把辛苦的事情交给儿子去管，让女儿开开心心、快快乐乐生活就好了。
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